Voitko hyvin työssäsi?

Voitko hyvin työssäsi? Opas alaiselle ja esimiehelle.Mukaansatempaava työelämän opas johdolle, henkilöstön kehittäjälle ja jokaiselle, joka haluaa voida työssään paremmin. Voitko hyvin työssäsi? käsittelee monipuolisesti työhyvinvointia. Siihen on haastateltu 97 henkilöä eri maista [...]
Visa längre beskrivning

Voitko hyvin työssäsi? Opas alaiselle ja esimiehelle.Mukaansatempaava työelämän opas johdolle, henkilöstön kehittäjälle ja jokaiselle, joka haluaa voida työssään paremmin. Voitko hyvin työssäsi? käsittelee monipuolisesti työhyvinvointia. Siihen on haastateltu 97 henkilöä eri maista: asiantuntijaa, tutkijaa, esimiestä ja henkilöstöä. Kirjan ensimmäinen osa: Ihmisen näköinen työpaikka valottaa muutosten vaikutuksia yksilöön, sitä, miten työ voi viedä mennessään, miten stressi syntyy, miten siltä vältytään ja miten itse kukin voi ammentaa työniloa. Jokainen työyhteisön jäsen on joko työilmaston kohentaja tai myrkyttäjä. Toinen osa: Esimies on paljon vartija antaa eväitä johtaa läpi muutosmyrskyjen. Vuorovaikutus ja muiden kuunteleminen ovat avainasemassa. Esimies on ennen kaikkea ilmapiirin johtaja. Teoksesta saa monia arvokkaita vinkkejä ihmisten johtamiseen. Myös arvoilla on suuri merkitys. Hankalissa tilanteissa mitataan se, ovatko arvot totta. Kolmas osa: Hyvinvointi rakennetaan yhdessä tuo esiin konkreettisia keinoja siitä, miten työyhteisössä edistetään terveyttä ja hyvinvointia. Jokainen voi kantaa oman kortensa hyvinvoinnin kekoon. Neljäs osa on yhteenveto siitä, miten luodaan ihmisen näköinen työpaikka.Kirjan ydinkohtia - Miten selviät ilman stressiä ja kohtuuttomia työpaineita?- Entä kun irtisanominen uhkaa?- Oletko työilmaston myrkyttäjä vai rakentaja?- Miten johtaja käsittelee kriisejä?- Miten esimies saa alaiset tekemään parhaansa?- Miten sairauspoissaoloihin voi vaikuttaa?- Miten henkilöstön hyvinvointia tulisi mitata?- Miten ihmiset saadaan kukoistamaan?Tietokirjailija, toimittaja, dipl.ins. Marjatta Jabe on yritysviestinnän asiantuntija, jolla on pitkä ja monipuolinen kokemus liike-elämän johtotehtävistä. Hänen aikaisempia kirjojaan ovat mm. Kyvyt käyttöön - eväitä esimiestyöhön (2006) sekä Vauhtia uralle nainen - Opas lasikaton rikkomiseen (2007).