Kuka vaatii työpaikalla huippusuorituksia? Mitä tehdä, jos vaatii itseltään liikaa? Uuvuttavat toimintamallit syntyvät yksilön ylisuorittamisen, -tunnollisuuden, -kriittisyyden, itsensä uhraamisen ja häpeän eli kelpaamattomuuden tunteiden myötä. Teos käsittelee näitä heikentyneeseen t [...]
Visa längre beskrivning