Belöningssystem : Nyckeln till framgång

Belöningsystem har kommit för att stanna! Över hälften av alla börsföretag har redan någon form av resultatlön. Ta del av experternas kunnande om...

...incitament som ett oumbärligt medel för att attrahera kompetent personal och för att kunna nå företagets tillväxtmål.
Visa längre beskrivning

Belöningsystem har kommit för att stanna! Över hälften av alla börsföretag har redan någon form av resultatlön. Ta del av experternas kunnande om...

...incitament som ett oumbärligt medel för att attrahera kompetent personal och för att kunna nå företagets tillväxtmål.

Författarna (med bakgrund inom juridik, ekonomi, management och kommunikation) har den breda konsultkompetens som krävs för att utforma rätt belöningssystem för varje företags specifika förutsättningar.

De ger i koncentrerad form en god överblick över hur ett flexibelt system ska kunna skapas. Avtalskonstruktioner samt en rad övnings- och räkneexempel presenteras.

Näringslivets börskommittés nya rekommendation med information om ledande befattningshavares förmåner återges.

Ur innehållet: Det flexibla lönesystemet. Bonus. Gratifikation. Förmåner. Optioner. Att kommunicera företagets belöningssystem. Flera bilagor återger reglerna för god sed på aktiemarknaden.